丁运洲副总裁一行在人保财险石家庄分公司听取了分公司党委关于开展创先争优活动的情况汇报，召开了有基层党支部书记和普通党员参加的座谈会，倾听大家对创先争优活动的体会和建议，并深入到区县支公司进行了实地察看指导。人保财险石家庄分公司党委按照上级党委的部署和要求，及时成立了创先争优活动领导机构，制定了活动实施方案，召开了动员部署会议，提出了“在服务大局上创先争优，在改革创新上创先争优，在狠抓落实上创先争优”的总体思路。他们结合公司实际，细化争创标准，突出工作重点，坚持做到“四个结合”，即将创先争优活动与贯彻“促发展、增效益、防风险”主基调紧密结合起来，与弘扬河北人保财险精神紧密结合起来，与构建和谐奋进企业文化、争创省会一流精品公司的目标紧密结合起来，与落实分公司各项部署和实际工作紧密结合起来，保证了创先争优活动有序推进、扎实开展。

　　丁运洲副总裁充分肯定了人保财险河北省分公司、石家庄市分公司的工作，认为两级领导班子富有创新精神和战斗力，大局意识、政治意识、责任意识强，抓党建认识到位、目标明确、形式多样、措施得当；近两年省、市分公司各项工作全面推进，经营业绩有长足发展，一年一个台阶，为全系统提供了好的经验。他要求分公司党组织和党员干部在创先争优活动中加强学习，深刻领会上级有关文件精神，进一步深化对创先争优活动的认识，准确把握创先争优活动的部署要求，扎实抓好创先争优活动各项工作落实。最后，丁运洲副总裁提了三点希望：一是希望紧密结合公司实际、围绕中心工作开展创先争优活动，争取涌现出更多的先进基层党组织和优秀共产党员；二是希望通过开展创先争优活动，进一步加强基层党组织建设，增强党组织凝聚力战斗力，更好地发挥基层党组织和党员的作用；三是希望对这次创先争优活动中发现的问题、基层提出的意见，各级党委能认真研究解决，真正体现党组织的关怀和激励。